什么样的人员适合进行武汉劳务派遣
发布时间:2018-06-11 17:37:49 浏览次数:
劳务派遣作为一种新型的用人方式,有效解决了用人单位与劳务人员直接的配比问题。用人单位可以根据自身工作和发展需要,通过正规劳务派遣公司,派遣所需要的各类人员。
什么样的人员适合进行武汉劳务派遣:
劳务派遣涉及专业极为广泛,从管理人员、专业技术人员至一般员工,均可采用派遣方式,目前主要劳务派遣人员类别有:
1、国有企业改制后所使用的合同制员工。
2、国家事业单位编外临时聘用人员;
3、服务性行业员工(餐饮服务、客房酒店服务等);
4、商业企业员工(收银员、销售人员、文员等);
5、物业管理员工(各类技术人员、保洁员、保安员、园艺师等);
6、工业企业员工(司机、仓储人员、普通技工、劳务工等);
劳务派遣也可作为延长员工试用期的补充手段。
劳务派遣时间长短均按用人单位需要确定,一般以中期(三年以内)、短期(一年期)和临时(半年以内)为适宜。
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